La actual crisis sanitaria ha generado un impacto considerable en el mercado laboral. Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), 25 millones de personas a nivel global podrían quedar desempleadas producto de la pandemia de COVID-19, dando cuenta del profundo impacto que ha tenido la pandemia.
¿Qué hay de México? Según el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), casi 12 millones de trabajadores quedaron sin su fuente de trabajo durante abril, una situación que afecta mayormente a las personas entre 25 y 44 años, quienes constituyen la fuerza de trabajo de mayor importancia en el país.
Atendiendo a la complejidad del escenario por el que atraviesa el mundo, ¿cómo mejorar las oportunidades en lo que a búsqueda de empleo respecta? Los siguientes consejos te serán de gran ayuda:
En un mercado laboral tan competitivo como el actual, contar con conocimientos actualizados o especializarte en determinadas áreas es determinante para mejorar tus oportunidades laborales.
Aunque las medidas de distanciamiento social implementadas para combatir la pandemia dificultan el aprendizaje presencial, la educación a distancia ofrece la oportunidad de adquirir nuevas competencias o perfeccionarte sin salir de casa y, por ende, sin arriesgar tu salud o la de tu familia. Además, sobre todo si estás sin trabajo, esta modalidad te permitirá aprovechar el tiempo en casa y hacer del confinamiento una oportunidad de crecimiento profesional.
Buscar empleo no solo consiste en revisar ofertas laborales en plataformas especializadas: también implica revisar tu red de contactos, desde un ex colaborador, tu mejor amigo de la universidad u otros que pudieran ayudarte a encontrar trabajo.
Es momento de revisar tu red de contactos y ver si alguno de tus amigos o ex compañeros de trabajo pueden darte una mano para encontrar empleo.
Más allá de compartir fotos o videos, actualmente las redes sociales pueden ser claves en la tarea de buscar empleo. Y acá no hablamos solo de LinkedIn, pues en Facebook también es posible encontrar ofertas laborales tanto en las páginas de las empresas como en grupos o comunidades especialmente creados para ello.
En tiempos de pandemia y distanciamiento social, el entorno digital ha sido clave para que las empresas puedan mantener su continuidad operativa gracias a herramientas que facilitan el trabajo a distancia. Por ejemplo, ¿sabes cómo utilizar Google Drive u otras plataformas en la nube?
Este tipo de soluciones son determinantes para implementar el teletrabajo y, entendiendo que el distanciamiento social ha obligado a las empresas a flexibilizar sus esquemas laborales, saber utilizar diversas herramientas digitales puede mejorar las oportunidades a la hora de buscar empleo.
De acuerdo con el portal OCCMundial, una vacante recibe hasta 30 postulaciones en promedio, es decir, tu currículum podría estar junto a otros 29 postulantes al mismo puesto, por lo que debes preocuparte de cada detalle para que resalte entre la competencia. Pero, ¿cómo hacerlo?
Para ello, toma en cuenta los siguientes consejos:
Pese a que la pandemia de COVID-19 ha impactado fuertemente en el mercado laboral, los puntos anteriores te permitirán aumentar tus posibilidades de encontrar trabajo. Además, siempre puedes apoyarte en expertos a la hora de buscar empleo. En ese sentido, en Kelly encontrarás un aliado estratégico en la tarea de conectarte con empresas interesadas en tus habilidades profesionales ya que nuestra pasión es conectar al talento con el mundo del trabajo.
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